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Com as empresas cada vez mais fechando postos de trabalho, o mercado de trabalho esta cada  cada vez mais competitivo e os empregadores mais exigentes tanto na hora da contratação de novos funcionários , quanto na manutenção destes dentro da organização.

Por isso ,os funcionários precisam estar cada vez mais atentos e desenvolver as habilidades exigidas e valorizadas pelas empresas.

Uma pesquisa realizada pelo NACE( Associação Nacional de Faculdades e empregadores) de Belém-PA, levantou quais as habilidade dos funcionários que os empregadores valorizam. Segundo Susan Adams da Forbes, são 10 as habilidades mais valorizadas pelas organizações que foram apontadas por esta pesquisa.

1- Capacidade de trabalhar em equipe;

2-Capacidade de resolver problemas e tomar decisões;

3-Capacidade de comunicar-se bem dentro e fora da empresa;

4- Capacidade de organização e priorização do trabalho;

5-Capacidade de conseguir e processar bem as informações;

6-Capacidade de análise quantitativa;

7-Dominar o conhecimento técnico do trabalho;

8- Domínio de programas de computador;

9-Capacidade de escrever relatórios;

10-Capacidade de influenciar pessoas.

A boa noticia é que estas habilidades podem ser aprendidas durante ou depois da faculdade. Investir em autoconhecimento e aprender as habilidades através de treino de habilidades sociais profissionais

valorizadas pelas empresas é essencial para manter-se empregável.

Claudia Carraro

Fonte: ADAMS, Susan. The 10 Skills Employers Most Want In 2015 Graduates. Forbes.Nov 12,2014. Disponível em: http://www.forbes.com/sites/susanadams/2014/11/12/the-10-skills-employers-most-want-in-2015-graduates/