Muitos gestores no processo de coaching de liderança relatam a dificuldade que têm para que os funcionários prestem atenção ao passarem as tarefas na qual cada um é responsável. Muitas vezes estas instruções são rotinas que precisam ser faladas todos os dias. Uma ideia interessante é fazer algo diferente, usar a criatividade.
“Insanidade é continuar fazendo sempre a mesma coisa e esperar resultados diferente.”
Albert Einstein

No vídeo abaixo o comissário emcontrou um jeito de fazer diferente uma tarefa de rotina.
https://youtu.be/db2KZpi9h84

E você Gestor, o que tem feito para ser diferente?

Claudia Carraro
Coach de Carreira e Desenvolvimento de Liderança